Dans la suite des articles sur la culture d’entreprise et particulièrement sur la qualité des prestations facturées par l’entreprise à ses clients, revenons sur le fameux temps « max ». Un moyen pour l’entreprise de stopper ses […]

L’accord d’entreprise, qui prévoit la rémunération des heures de modulation des chauffeurs/livreurs de colis, pose comme date de fin de période, le 31 mai, comme pour les congés payés. Le paiement des heures supplémentaires ou […]

Une nouvelle fois, les salariés convenablement formés ont démontré un véritable savoir faire. Ceux qui sont arrivés en renfort n’ont pas pu bénéficier de formation et étaient envoyés à l’abattoir. Dans un nouveau communiqué, Adrexo […]

Des journalistes du Parisien se sont fait embaucher pour distribuer la propagande et racontent.

Il y a plusieurs étapes nécessaires avant que le courrier électoral arrive dans les boites à lettres et il parait nécessaire de préciser certains points.

Deux articles :

Intervention de la CAT Adrexo sur France 5

Suivez un reportage de la chaine Hlast :

Mercredi sur RT France à 7h30, intervention du délégué syndical central de la CAT ADREXO :

Ces dernières semaines, l’entreprise fait l’objet d’un emballement médiatique sans précédent et hors de contrôle. Elle est accusée de tous les maux y compris ceux qui ne la concernent pas. L’abstention est identique dans les […]

Des virements ont été crédités à partir d’aujourd’hui sur certains comptes De quoi s’agit il ?

Le travail à temps partiel répond à des règles strictes qui sont énoncées dans le Code du Travail et précisées par le contrat de travail et la convention collective éventuellement.

Hier, les plateaux TV des grandes opérations électorales parlaient d’Adrexo, de Hopps et des difficultés rencontrées lors de la distribution. Les représentants du gouvernement annoncent qu’Adrexo affirme avoir distribué 99% des plis.

Les élections départementales et régionales n’attirent pas les foules et malheureusement suivent la tendance générale de baisse de participation. Hier, à minuit, se terminait la distribution de la propagande électorale du premier tour.

Encore une bonne occasion de rire qui nous est donné par un abonné de Twitter qui vient de nous communiquer quelques messages amusants. Il est toutefois probable que les managers et les distributeurs qui sont […]

Chaque entreprise se doit de fournir à ses salariés une mutuelle santé. C’est une obligation légale impérative. C’est le cas pour les employés d’Adrexo qui peuvent toutefois être exonérés de cette obligations dans des cas […]

La situation devient de plus en plus criante et il est difficile de justifier ce qui est en train de se produire.

Colis privé est aujourd’hui un actif majeur de la valorisation d’Adrexo.

Bonjour, Jean-Louis MASSON, sénateur, a interpelé le ministère de l’intérieur au sujet du contrôle de la qualité de la distribution électorale.

Dans un précédent article, nous énumérions les trois principales raisons qui ont engendrées les problèmes rencontrés dans le calcul des salaires de mai.

Il n’existe aucune durée minimum, ni maximum. La grève peut être de courte durée (1 heure ou même moins) ou bien se poursuivre pendant une longue période (plusieurs jours ou semaines).

Avec les différentes réformes, le préjudice résultant d’une discrimination syndicale se prescrivent au bout de 5 ans mais si les effets se poursuivent dans le temps, elle n’est pas prescrite. C’est qu’indique la Cour de […]

La loi relative aux dispositions de sortie de crise vient d’être publiée au journal officiel (31 mai 2021) et précise en particulier certaines dispositions sur le temps partiel (Loi art. 12, I, III et IV).

Alors que la direction avait annoncé un virement en date de valeur le 7 juin, c’est finalement au 8 que les virements ont été ordonnés.

Chacun sait que le réseau d’Adrexo est en souffrance depuis bien longtemps, les managers produisent des miracles régulièrement, réclament des moyens qu’ils n’obtiennent que rarement, et finalement, font au mieux, épaulés pour cela par des […]