Souvenons nous…

2 avril 2024 CAT - MILEE 150euros, C.A.T. - Milee, Groupe Hopps, Milee 69

Le 21 novembre 2023, les salariés recevaient un message de notre direction par mail.

C’était il y a un peu plus de 4 mois :

« Chers tous,

Nous nous étions engagés à vous tenir informés rapidement des
avancées de notre plan de financement et plus globalement des
activités de notre groupe.


Nous sommes aujourd’hui ravis de vous faire part d’une information
majeure et extrêmement positive pour nos entreprises Milee et HOPPS
(fonctions Supports). En effet, après plusieurs mois d’efforts
soutenus et de négociations avec nos partenaires financiers, nous vous
annonçons que nous sommes parvenus à sécuriser le financement
envisagé pour soutenir la transformation de nos marques Milee, LSP et
« 150€ ».


Suite au refus d’homologation exprimé par le Tribunal de Commerce,
nous avons construit un nouveau plan et avons finalisé un accord avec
nos partenaires financiers, qui nous permet de concrétiser
l’opération de financement prévue et d’obtenir, dans les jours qui
viennent, les fonds nécessaires à la suite du déploiement de notre
stratégie. Le soutien de nos partenaires, historiques et nouveaux,
témoigne non seulement de la solidité de notre plan, mais surtout de
la force et de la crédibilité que nous avons collectivement bâties au
fil des années. Il confirme la pertinence de la stratégie que nous
implémentons chez Milee, LSP et « 150€ », dans le contexte que vous
connaissez de décroissance de notre activité historique.


Les fonds obtenus, vont nous permettre d’investir de manière
significative et stratégique dans nos marques Milee, LSP et « 150€
» tout en absorbant la baisse de revenus inhérente au déclin de
l’imprimé publicitaire. Nous remercions donc nos partenaires qui nous
accompagnent dans ce projet et relayons cette information à
l’ensemble du marché par voie de communiqué.


Cette nouvelle étape passée est évidemment collective et dans la
confiance de nos partenaires se reflète le résultat de l’engagement de
chacun d’entre vous. Nous tenons à vous exprimer notre sincère
gratitude pour votre résilience tout au long de cette période intense
mais aussi pour votre engagement que nous savons constant et complet.


Nous sommes convaincus que cette étape enclenchera une nouvelle
dynamique pour Milee, LSP et « 150€ », avec la poursuite de nos
chantiers engagés et le déploiement de nouvelles initiatives. Notre
capacité à surmonter l’adversité ne fait que renforcer notre
détermination à atteindre de nouveaux objectifs ensemble.


Dans le même temps, nous poursuivons le développement de nos entités
e-commerce ; HOPPS E-Com est maintenant entré dans une nouvelle phase
de son activité dont le modèle repose sur l’acquisition/création,
le développement puis la cession de ses filiales en fonction de leur
maturité. Ainsi, nous sommes ravis de vous annoncer qu’après cinq
années passées à se développer au sein du groupe, nous avons initié
une démarche de cession de Dispeo. En 2018, nous faisions
l’acquisition des sociétés Dispeo et ADS pour construire un nouveau
leader de la logistique en France. Depuis lors, nous avons œuvré à
créer un nouveau modèle de « logistique pour les marques » qui nous
a permis de rendre robuste et pérenne Dispeo. Depuis quelques mois, le
marché est particulièrement sensible à l’attractivité de Dispeo
qui a atteint son stade de maturité chez HOPPS, raison pour laquelle
nous avons décidé d’entamer le projet de cession de la société.


HappyColis qui officie exclusivement auprès de Dispeo entre également
dans ce nouveau process de vente. L’efficacité du modèle SaaS
développé par notre start-up a séduit un grand nombre
d’e-commerçants et est devenue également particulièrement
attractive.


Leur cycle de croissance étant accompli au sein du groupe, ces deux
sociétés, à travers leur vente, vont également accompagner le
financement de la montée en puissance de « 150€ ».


Nous tenons particulièrement à féliciter l’ensemble des équipes
Dispeo et HappyColis qui, depuis la première heure au sein de HOPPS
Group, mettent une énergie et une volonté considérables au service de
la réussite de nos ambitions communes ; réussite qui se vérifie
aujourd’hui par la qualité de leur proposition de valeur et de leurs
organisations.


Les autres filiales de HOPPS E-com poursuivent quant à elle leur
croissance sur leurs différents marchés. Ainsi The Oz, fort du
lancement réussi de son nouveau thème e-commerce, continue à séduire
de nouvelles marques. Drive-To-Home et Yper accélèrent également leur
implantation nationale avec une dynamique particulièrement soutenue.
Colis Privé Maroc a atteint cette année son équilibre budgétaire et
compte désormais de grands clients internationaux dont Adidas qui vient
de rejoindre son portefeuille. Quant à EasyTransac/InEvents, notre
FinTech ne cesse de conquérir des parts de marché à un rythme
effréné.  WATTS continue pour sa part son ascension avec une forte
croissance, une rentabilité confirmée et le lancement de ses
activités à l’international. En parallèle, et pour des raisons
stratégiques liées à son développement et à son évolution, nous
avons récemment cédé la marque Pataugas à un groupe dédié
exclusivement à l’univers de la chaussure.


Comme vous pouvez le constater, HOPPS Group est donc bel et bien entré
dans une nouvelle étape de son déploiement, notamment par la maturité
atteinte par certaines de ses filiales. Nous sommes très confiants dans
l’atteinte des objectifs de nos activités et nous vous savons tous
engagés à la réussite de chacune de nos filiales. Nous vous ferons un
point d’étape d’ici la fin de l’année, et dans l’intervalle,
nous vous remercions à nouveau pour votre confiance et votre
implication au quotidien, à nos côtés.


Tous HOPPERS !
Eric & Frédéric« 

Quelques extraits :

« Nous sommes convaincus que cette étape enclenchera une nouvelle dynamique pour Milee« 

Nous sommes aujourd’hui en avril 2024, est-ce que cette nouvelle dynamique correspond aux 3 700 suppressions de postes annoncés ?

« Dans le même temps, nous poursuivons le développement de nos entités e-commerce ; HOPPS E-Com est maintenant entré dans une nouvelle phase de son activité dont le modèle repose sur l’acquisition/création, le développement puis la cession de ses filiales en fonction de leur maturité« 

« En 2018, nous faisions l’acquisition des sociétés Dispeo et ADS pour construire un nouveau leader de la logistique en France. »

Une acquisition à prix négatif… Puisque DISPEO est arrivé dans le groupe avec une soulte de plusieurs dizaines de millions d’euros versée par l’ancien propriétaire qui souhaitait s’en débarrasser.

« Depuis quelques mois, le marché est particulièrement sensible à l’attractivité de Dispeo qui a atteint son stade de maturité chez HOPPS, raison pour laquelle nous avons décidé d’entamer le projet de cession de la société.« 

On nous dit désormais que les négociations devraient aboutir à une vente à un prix très modeste et qui ne fera que boucher un dent creuse, Hopps n’a jamais pu rendre cette société profitable.

« Leur cycle de croissance étant accompli au sein du groupe, ces deux sociétés, à travers leur vente, vont également accompagner le financement de la montée en puissance de « 150€ ».« 

C’est joliment dit… Mais les salariés ne voient pas de « monter en puissance »…

« Comme vous pouvez le constater, HOPPS Group est donc bel et bien entré dans une nouvelle étape de son déploiement, notamment par la maturité atteinte par certaines de ses filiales. Nous sommes très confiants dans l’atteinte des objectifs de nos activités« .

C’était donc il y a un peu plus de 4 mois…

D’après des informations internes, les dettes s’accumulent dans tous les domaines, avec, parait il près de 6,5 Millions de retard sur les loyers par exemple… C’est sans doute cela l’atteinte des objectifs ?

CQFD.

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69 Commentaires

      • Bonjour sa répond pas à la question, quand aujourd’hui ? Demain ,le 5 ? Le 15 ? Faut faire le nécessaire qu il y est plu de retard de salaire

      • Bonjour
        Dates annoncées une hypothèse non confirmée.
        Nous avons le droit de savoir la date réelle car nous sommes le 02 avril.
        Pour beaucoup des prélèvements arrivent et subissent un stress « financier ».
        Nous respectons les dates fin distribution imposées, que la Direction respecte le calendrier versements des salaires.
        Pas de salaires au plus tard demain =arrêt distribution courriers pour cause réservoir vide

        • Bonjour,
          Vous avez tout à fait raison, mais nous ne pouvons pas dire plus que ce que nous savons.
          A priori, il faut s’attendre à un versement le 3 d’après la direction mais ce n’est pas nous qui faisons les virements et nous sommes tributaires, comme vous, des décisions de la direction.

          • Non mais vous pouvez leur dire , pas de salaire en temps et en heure, pas de distribution,

  3. Si certaines personnes ne voient rien sur leur compte on aura rien demain matin c est du foutage de gueule les factures n attendent pas et tout les mois c’est pareil

  5. Bonsoir je suis en réserve je peux pas terminer un secteur comme le sa salaire n’est pas arriver donc il aura un retard de distribution s’est pas grave

  6. LE LOYER N4ATTENDS PAS NON PLUS A MON AVISI CA SERA DEMAIN LES BANQUES SONT FERMES LE LUNDI
    ET EN PLUS C ETAIT FERME ca ira

  7. Les salariés n’ont jamais reçu ce long message d’Éric et Frédéric
    Concernant hopps e com cette société n’a été créée par le biais d’une mise en fiducie que pour pour pouvoir recevoir les 27 millions d’une société luxembourgeoise à rembourser avant 2026
    On se moque de nous il faut taper et taper fort on ne peut pas se laisser prendre pour des imbéciles plus longtemps alors messieurs des syndicats tous les syndicats faites votre boulot 3700 salariés attendent votre riposte

    • Bonjour,
      C’est un message reçu sur toutes les boites mails professionnelles des salariés de Milee et forcément pas reçu pas les distributeurs qui ne possède pas de boites mail de l’entreprise.

  8. Bonjour est-ce que certaines personnes on reçu leurs salaires merci

  9. Qu’en est il des salaires ? Nous Sommes le 3 , toujours rien sur mon compte . Suis distributeur.

  10. Bonjour et merci ..
    Ouf je viens de recevoir ma paie de janvier …. j’étais presque en retard pour mon loyer de. Septembre….
    Bonne journée à tous et patience..

  13. Qui a reçu son salaire ? Merci . Pour ma part , je n’ai rien.
    Qu en est il au sujet des salaires là CAT?

  16. Caisse d’épargne rien à 14h
    Les salaires arrivent de plus en plus tard mais les factures n’attendent pas.
    Quand je vois qu’en étant au rsa, la personne gagne plus en restant chez soi ou en « travaillant 15h /semaine » pendant que nous on use la voiture et du carburantvive la France.
    Autant rester chez soi et ne rien faire ou très peu.

  19. Toujours rien et curieusement la CAT ne se manifeste pas, et ne répond plus aux messages de ceux qui disent qu’ils n’ont pas leur salaire ,c’est à se poser des questions …..

    • C’et sur, les salaires doivent être arrivés sur le compte de la C.A.T…. encore un complot russe !

  20. Toujours rien , salaire versé au compte goutte ce n’est pas normal ( distributeur)

  22. 17h. Je suis à la société générale et toujours rien. Bonne fin de journée à tous.

  24. Credit agricole rien j’ai pas pu faire mon dernier secteur de pub

    • Etonnant, dès hier, des salariés au crédit agricole avaient été payés.
      Vos témoignages sont importants car ces différences ne sont pas normales.

  25. Crédit agricole rien non plus ma mère l’a reçu se midi au crédit mutuel étrange ma soeur même banque rien reçu c est un tirage au sort ou quoi ?? Marre de toujours attendre

  27. Bonsoir 18 h18 , toujours pas de salaire , ni dans les opérations en vue. Étant à la banque postale, je l’aurais le 5 minimum . Merci Adrexo . Distributeur depuis 12 ans .

  28. Ils font tout pour nous écoeuré le mois prochain ça sera quand ?

  29. Idem 18h30 pas de salaire, faudrait savoir où on n’en ai, si les caisses sont vide on aimerais bien le savoir, qu’on ne travaille pas pour rien

  31. Bonsoir il est presque 19 h et rien ! La banque viens de me dire qu il y a toujours rien !

  32. Bonsoir , je suis au cic et toujours pas de salaire à 19h09 . Il n’y aura rien aujourd’hui .

  36. Bonsoir la Cat
    22h30 rien à venir sur le compte
    Une honte cette société
    J,espère que eux ont passer de bonne fête de Pâques

  37. Caisse d’Épargne midi-pyrenees : rien.
    Mais j’ai constaté que les virements arrivaient en seconde partie de nuit.
    Faisons une prière !

  38. 23 h30
    Toujours rien. Ras le bol. C’est honteux et inadmissible. ! Je ne serais payé que ´au minimum le 5 . Là Cat, vous pourriez au moins nous tenir informer de ce qu il én est . On va manger quoi jusqu au 5 et mon loyer à payer . Merci

    • Bonjour,
      Nous avons tenons informés quand nous avons des informations.

  39. Nous sommes le 4 et toujours rien à la banque postale! Non mais il y en a marre, la date c’est le 1er. Mes factures se débitent et me mettent dans la difficulté, pas de quoi faire mon essence et frigo vide! Donc tout va bien, c’est normal?

  41. Toujours pas de salaire a la banque postale, qu’attendent ils? Comment sélectionnent ils les distributeurs ayant reçu leurs paies a l’heure ??

  43. Il les 7h30 il y a tjr rien sur les comptes, est ce que les virement sont bien partir on n’est comme même le 04/04/2024

  44. Toujours rien reçu de pire en pire les factures passe sur le compte

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