Dispeo suspendu à deux propositions de reprise
Solde de tout compte et reçu – Rappel
Des vraies raisons de poursuivre Milee et ses dirigeants
Meilleurs vœux !
Action judiciaire collective : fin des inscriptions demain
DTH confirme ses difficultés, DISPEO en attente
Hopps, Adrexo, Milee, comme une odeur de scandale…
Solde de tout compte, indemnnité de licenciement, de congé payé
Cumul emploi retraite : Revalorisation de vos droits à la retraite
Attestations France Travail – Rappel
Etre syndicaliste ?
Indemnité de licenciement
Indemnité compensatrice de congés payés
Restitution du matériel
Mutuelle : la solution UNI SANTE
Action judiciaire collective CAT / Milee
Différence entre salaire reçu et salaire annoncé : rappel
Documents de fin de contrat
Bonne nouvelle pour les congés payés
Garantie de l’AGS : pas toujours juste !
Délais des soldes de tout compte
Second tour courrier « M4 » : quelques précisions
Vous êtes nombreux à nous solliciter au sujet de l’arrivée du second tour de distribution de courriers, quelques précisions sont nécessaires à votre information.
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Rechargement ou not rechargement !?
Du temps et des frais supplémentaires sont octroyés si le poids des documents emporté est supérieur au poids autorisé dans le véhicule et nécessite de revenir charger une seconde fois.
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Nouvelles de la branche
La C.A.T. est présente à la branche d’activité de la distribution directe, organe de discussion au niveau de la convention collective et rend compte de ses activités dans cette instance.
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Le C.S.E. re-re change de main !
Après la révocation des deux tiers du bureau dirigeant du CSE Milee, le mois dernier, l’institution change de nouveau de mains le 19 octobre.
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Le réseau s’enflamme
En cause, l’arrivée du second tour de courrier sur l’ensemble du territoire pour bientôt.
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Quel risque en cas d’absence au travail par manque de carburant
Avec le manque de carburant dans certaines stations, nous pouvons être empêchés d’aller travailler, surtout dans un métier ou le véhicule est bien souvent indispensable/
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Chauffeurs livreurs colis : procédure en cas de rupture carburant total
Pour les chauffeurs livreurs de colis qui possède une carte carburant total et en raison de la pénurie depuis quelques jours dans les stations Total sur le territoire français, la…
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The place to be !
Si vous souhaitez devenir entrepreneur de talent, voici un rendez vous qui va vous passionner.
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Nouvelles de la branche
La C.A.T. est présente au niveau de la branche d’activité de la distribution directe et siège donc aux réunions de négociations liées à la convention collective. Dans ce cadre, les…
Lire plusIndemnité kilométrique : le vrai sujet sont les distances
Certes, les prix des carburants ne cesse d’augmenter mais le montant de l’indemnité kilométrique aussi (sans doute pas assez). Toutefois, le vrai problème n’est pas dans le montant de l’indemnité…
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Revalorisation des indemnités kilométriques
Le montant de l’indemnité kilométrique versé aux distributeurs de toutes les entreprises de la branche évolue sans cesse du fait de la fluctuation des prix des carburants.
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C.A.T. – ADREXO, des actions, des résultats et encore du chemin à faire !
Fin 2020, nous vous annoncions une bonne nouvelle pour tous les salariés distributeurs d’Adrexo. Suite à une plainte officielle déposée auprès des services de la DIRECCTE d’Aix en Provence avec…
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Rappel : testez vos connaissances sur la badgeuse.
Notre quiz est à votre disposition pour tester vos connaissances sur les badgeuses. Notre démarche a pour but de vous éviter des problèmes d’invalidation de votre temps badgé en vous…
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Heures supplémentaires
Pour les salariés, cadres notamment, la Cour de Cassation précise sa position sur l’accord de l’employeur pour les réaliser.
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Pendant ce temps la…
Se déroulait du 29 septembre au 2 octobre 2022, au golf de Pont Royal, la 4ème édition du « Hopps Open » de Golf…
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Egalité professionnelle, la direction propose de revaloriser des salaires
Dans l’entreprise, certaines catégories ne respectent pas l’égalité entre les hommes et les femmes.
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Congés d’ancienneté / prime d’ancienneté
Après 10 et 15 ans d’ancienneté, 1 ou 2 jours de congés supplémentaires sont accordés.
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Comprendre le bulletin de salaire ?
Un bulletin de salaire est toujours un peu compliqué, il répond à des impératifs légaux sur le contenu et peut se compliquer selon les entreprises. Mais que contient votre bulletin…
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C.S.E. : perte de contrôle de la direction
Lors du dernier C.S.E., la direction a mis fin unilatéralement et prématurément à la réunion. Un coup de sang préjudiciable provoqué par une perte de contrôle des nerfs de la…
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Feuille de route : elle doit être « Partie »
Votre feuille de route contient une mention en haut à gauche qui indique si elle est définitive ou pas.
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Nouvelle « badgeuse », PDA, vers quels changements ?
Depuis quelques mois, l’entreprise fait savoir qu’elle souhaite améliorer son outil de mesure et de contrôle du temps de travail en changeant de matériel. Qu’est que cela implique ?
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Harcèlement : Médiapost condamné
une préparatrice manutentionnaire embauchée en CDI en 2008 avait été déclarée inapte à son poste en 2016, avant d’être en conséquence licenciée la même année. Une décision qu’elle avait contestée.
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Adieu Adrexo, bonjour Milee
La marque Adrexo est morte, et devient Milee. Pourquoi ? Qu’est ce qui va changer ?
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Récapitulatif de distribution : résultat sans appel
Vous êtes environs 1 100 a avoir répondu à notre appel de vendredi. Voici le résultat de notre consultation.
Lire plusDes élus du C.S.E. à la recherche de la rentabilité plutôt que de l’efficacité
Vous qui lisez les comptes rendus de C.S.E., vous avez pu remarquer qu’ils sont de moins en moins intéressants, de plus en plus soporifiques, mais aussi de plus en plus…
Lire plusAprès Ibiza… Paris…
Moins bling bling, les cadres Adrexien sont aujourd’hui en réunion à Paris
Lire plusDERNIER RAPPEL (pour les salariés des centres mécanisés) – Récapitulatif de distribution : l’avez vous reçu ?
Vous êtes environs 800 a avoir répondu à notre appel de vendredi, si ce n’est pas encore fait, merci de prendre quelques secondes pour répondre au questionnaire ci-dessous. Ce dernier…
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